隨著行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，利潤(rùn)越來(lái)越低的情況下，對(duì)施工企業(yè)來(lái)說，應(yīng)該有一套完善的成本控制系統(tǒng)。這樣才能使公司走上可持續(xù)發(fā)展的道路。1.施工企業(yè)成本控制的現(xiàn)狀分析施工企業(yè)成本控制活動(dòng)是一個(gè)從思想到行動(dòng)，...

3月8日下午，雁塔區(qū)委召開了深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)交流大會(huì)。在小寨路街道黨工委、世家星城社區(qū)黨支部等四家黨組織介紹了各自踐行科學(xué)發(fā)展觀的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)之后，市委第三指導(dǎo)組戴組長(zhǎng)和雁塔區(qū)吳健區(qū)長(zhǎng)作了...

一、改變?nèi)松奈宸N觀念1、優(yōu)秀是一種習(xí)慣。2、生命是一個(gè)過程。3、兩點(diǎn)間最短的不一定是直線。4、只有知道如何停止的人才知道如何加速。5、放棄是一種智慧，缺陷是一種恩惠。 二、走向成功奉行的四條箴言1...

第一章梁第一節(jié)框架梁一、首跨鋼筋的計(jì)算1、上部貫通筋上部貫通筋（上通長(zhǎng)筋1）長(zhǎng)度＝通跨凈跨長(zhǎng)＋首尾端支座錨固值2、端支座負(fù)筋端支座負(fù)筋長(zhǎng)度：第一排為L(zhǎng)n/3＋端支座錨固值；第二排為L(zhǎng)n/4＋端支座錨固...

服務(wù)意識(shí)是指在與一切利益相關(guān)的人交往過程中所表現(xiàn)出的為其提供熱情、周到、主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)。它有主動(dòng)和被動(dòng)之分，我們這里所說的服務(wù)意識(shí)是存在于我們每個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)中的積極主動(dòng)的服務(wù)。 一個(gè)具有服務(wù)意識(shí)的...

曾經(jīng)有理論認(rèn)為，中小企業(yè)的管理靠企業(yè)家，大型企業(yè)的管理靠機(jī)制，國(guó)際化企業(yè)的管理靠的是企業(yè)文化。按照這種觀點(diǎn)，似乎只有大企業(yè)才能理解企業(yè)文化的重要性了。 中國(guó)的企業(yè)普遍規(guī)模不大，企業(yè)經(jīng)營(yíng)中短期行為盛行...

對(duì)工作心懷感恩的人，要感謝父母的恩惠，感謝師長(zhǎng)的恩惠，感謝大眾的恩惠，感謝國(guó)家的恩惠。沒有父母養(yǎng)育、沒有師長(zhǎng)教誨、沒有大眾助益、沒有國(guó)家愛護(hù)，我們何能存于天地之間？所以，感恩不但是美德，而且是一個(gè)...

跳槽高峰期到了，不僅員工為選擇新老板而鬧心，老板也一樣在為選擇員工而困惑。 幾乎每個(gè)企業(yè)都缺少人才，于是就千方百計(jì)，花費(fèi)巨大成本招聘大量人才?？赏招Р患?，甚至招來(lái)的只是成本，更有可能招來(lái)的是...