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天幕員工《心經(jīng)》心得體會(huì)
作者:行政部  更新:2013-09-04 10:55  關(guān)注:990

今天我參加了公司組織的《天幕員工心經(jīng)》的學(xué)習(xí)?!缎慕?jīng)》原本是指佛教的經(jīng)典《摩訶般若波羅蜜多心經(jīng)》,佛教的經(jīng)典我讀過(guò),但對(duì)于我們普通人來(lái)說(shuō)生澀難懂,所以公司發(fā)給我們的《心經(jīng)》都是經(jīng)過(guò)解讀和篩選的,可見(jiàn)公司對(duì)于這項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容的用心和重視,在此也對(duì)楊書(shū)記和所有參與《天幕員工心經(jīng)》編寫(xiě)的同事表達(dá)敬意。由于剛剛第一次參加學(xué)習(xí),所以我對(duì)《天幕員工心經(jīng)》具體內(nèi)容的認(rèn)識(shí)還很淺顯,但是通過(guò)這次的學(xué)習(xí)我也有了自己的一些體會(huì):

 

 一、對(duì)于天幕企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識(shí)

    企業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的靈魂, 當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)決定了任何企業(yè)都必須重視利潤(rùn),為了保障企業(yè)能長(zhǎng)期獲取利潤(rùn)和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,就必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。天幕的企業(yè)文化是開(kāi)放的、包容和不斷發(fā)展的,所以只要我們繼承這種文化,并將其發(fā)揚(yáng)光大,集體團(tuán)結(jié)一致共同奮斗,我們有理由相信天幕的明天會(huì)更好。

二、對(duì)于提高自身修養(yǎng)和工作能力的認(rèn)識(shí)

生活中,我們每個(gè)人都面臨許許多多選擇,我們可以選擇自己的職業(yè),也可以規(guī)劃自己的未來(lái)。由于每個(gè)人的閱歷不盡相同,所以大家對(duì)生活的理解也不同,彼此的思想觀念也有很大的差異。人就這么一輩子!因此有人選擇了索取與享受,而有人則選擇了給予與奉獻(xiàn),還有大量非常善良但心態(tài)與行動(dòng)卻一直在搖擺的人。這也就形成了日常的文化差異。有人這樣說(shuō),“天幕是溫馨、和諧的家庭”,這種比喻確實(shí)有其道理,來(lái)到天幕就職,我們每個(gè)人都有一種期待:希望通過(guò)自身的奮斗來(lái)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,同時(shí)獲得合理公平的回報(bào)。這種回報(bào)不僅僅是物質(zhì)上的,而且也包括精神上的。一個(gè)企業(yè)要擁有一個(gè)能使自己的員工能通過(guò)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)的環(huán)境,這也許是企業(yè)人才來(lái)源的最好的途徑。

1、認(rèn)知

首先我們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到,什么樣的人才是一個(gè)企業(yè)的優(yōu)秀人才,應(yīng)該是深知企業(yè)的文化,在思想上能有機(jī)地溶入企業(yè)的文化中成為一個(gè)整體,同時(shí)具備創(chuàng)新性、高效完成本職工作,特別是前者尤為重要。有時(shí),絕對(duì)公平是沒(méi)有的,“老實(shí)人歸根結(jié)底不吃虧”“己所不欲 勿施于人”, 我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中應(yīng)該貫徹知人者智 自知者明 勝人者力 自勝者強(qiáng)的企業(yè)核心文化,以服從組織、團(tuán)隊(duì)合作、高效敬業(yè)、不斷進(jìn)取和自我批判等的企業(yè)價(jià)值觀和文化為依據(jù)來(lái)要求自己,而不是把它當(dāng)成一種口號(hào),而是把它切切實(shí)實(shí)地融入到具體的工作和公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。高效、創(chuàng)新、進(jìn)取、健康這是天幕的企業(yè)文化的一種體現(xiàn),,這種文化與管理,是公司發(fā)展過(guò)程中多年經(jīng)驗(yàn)的積累與沉淀,是天幕人集體智慧的結(jié)晶。
     2
、態(tài)度
     
子曰:有才無(wú)德,小人也;有德無(wú)才,君子也;然德才皆具者,圣人也。這告訴我們要做什么樣的人。指導(dǎo)思想不對(duì),又怎么能把事情做好呢?建筑行業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在檢查、監(jiān)督、隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,這就要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下清高的姿態(tài),從工程的實(shí)干中不斷豐富自己所學(xué)才能,使自己的綜合處理能力得到鍛煉和提高。

   3、時(shí)間
     
時(shí)間是無(wú)聲的腳步,不會(huì)因?yàn)槲覀冇性S多事情需要處理而稍停片刻。自己的時(shí)間該如何利用,自己今后的人生該如何規(guī)劃,這是每個(gè)人都必須考慮的問(wèn)題。時(shí)間對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是公平的,每天都是24個(gè)小時(shí)。把每一天中所要做的事情分清主次。如果每天要做什么自己都不是很清楚,一天雖然也很忙碌,但是到頭來(lái)還是趕不上計(jì)劃,每天的工作效率也不會(huì)很高,所以在工作中做好時(shí)間的安排尤為重要。

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